Gruppchef till sektionen för gränssamordning

Polismyndigheten

Stockholms län, Stockholm

Tidigare erfarenhet är önskad

7 dagar kvar
att ansöka till jobbet

Om Arbetsplatsen

Nationella Gränspolisenheten är del av Nationella operativa avdelningen (NOA) och består idag av 185 medarbetare och ansvarar tillsammans med regionerna för den nationella gränspolisverksamheten. Enheten består av ett enhetskansli samt fyra sektioner, sektionen för gränssamordning, sektionen för strategisk styrning och utveckling, sektionen för passageraranalys samt sektionen för verkställighetssamordning. Enhetens verksamhet utgör en viktig del av svensk gränspolis och gör tillsammans med regionerna Sverige säkrare genom gränskontroller, och brottsförebyggande arbete.

Vi söker gruppchef till sektionen för gränssamordning med placering i Stockholm/Kungsholmen. Sektionen består av ett 30-tal medarbetare och ansvarar för Nationella samordningscentralen (NCC), vilket är en myndighetsgemensam samordningscentral med representanter från Kustbevakningen, Tullverket och Polismyndigheten. Sektionen kommer även att inrätta den nationella enheten för det kommande EU-gemensamma systemet för reseuppgifter och resetillstånd (Etias).

Uppdraget som gruppchef för NCC Samordning

Du kommer arbeta i nära samarbete med gruppcheferna för de andra två grupperna inom NCC för att driva och utveckla arbetet. De ansvarsområden som finns inom gruppen är Empact människosmuggling och Empact administrativ approach samt ansvar för att samordna operativa ärenden tillsammans med polisregionerna, Kustbevakningen och Tullverket. I gruppen finns både handläggare och sektionens operativa samordnare.

Arbetet som gruppchef utgår från att aktivt bidra till att utveckla det brottskämpande systemet så att gränspolisen blir en viktig och naturlig samarbetspartner både inom Polismyndigheten men även inom Tullverket samt Kustbevakningen. Gruppchefen ska i samarbete med övriga enheter på NOA samt nationellt driftcenter (NDC) identifiera samordningsbehov och verka för att samordning av proaktiva och reaktiva ärenden sker utifrån ett helhetsperspektiv med problemet i fokus.

Gruppchefen ska skapa förutsättningar för det operativa arbetet med syfte att skapa operativitet och effekt. Gruppchefen har som tillika-uppgift att verka som enhetens operativa samordnare. Vidare kommer man att ansvara för att utveckla och etablera nuvarande nationella forum där informationsdelning inom gränspolisen sker samt knyta dessa närmre övrig verksamhet.

Man kommer även att delta i relevanta internationella forum, på NOA:s operativa forum samt delta på enhetens operativa ledningsforum.

Det gränspolisiära brottsbekämpande uppdraget är under utveckling, varför arbetsuppgifterna kan komma att ändras över tid. Resor, både inrikes och utrikes kommer att förekomma i tjänsten.

Som gruppchef inom gränssamordningen rapporterar du till sektionschefen samt ingår i dennes ledningsgrupp, där ni tillsammans ansvarar för att uppdrag genomförs samt att driva myndighetens förändrings- och utvecklingsarbete. Du har särskilt ansvar för din grupps verksamhet inom gränssamordningsområdet och dess resultat. Som gruppchef företräder du hela Polismyndigheten både internt och externt samt arbetar för att stärka förtroendet för polisverksamheten.

Då uppdraget som gruppchef även omfattar rollen som operativ samordnare innebär det många kontaktytor, vi ser det därmed som en självklarhet att du samverkar med andra på ett smidigt sätt för att nå gemensamma mål.

Att vara chef och ledare inom Polismyndigheten innebär att skapa trygghet och bygga förtroende genom att utöva ett uppriktigt, modigt och lyhört ledarskap med tillit till andras kompetens och förmåga. Som chef driver du utveckling genom att inspirera och uppmuntra till reflektion och återkoppling på ett sätt som utgår från att vi följer lagen och behandlar människor lika. Du skapar förutsättningar och verkar för goda relationer som bidrar till att vi agerar tillsammans utifrån vad som är bäst för medborgarna och uppdraget som helhet.

Kvalifikationer

Detta är en möjlighet för dig som har:

  • Svensk polisexamen i enlighet med Polisförordningen (2014:1104)
  • Minst 1 års sammanhängande erfarenhet av att ha arbetat som arbetsledare, projektledare eller liknande den senaste treårsperioden
  • Yrkeserfarenhet från för tjänsten relevanta arbetsuppgifter / verksamhetsområde
  • Erfarenhet av att delta i relevant förändrings- och utvecklingsarbeten
  • Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i såväl tal och skrift

Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

Vi ser det som meriterande om du utöver detta även har:

  • Ingått i ledningsgrupp eller motsvarande ledningsforum
  • Arbetat med koppling till NDC / RDC (regionala driftcenter)
  • Erfarenhet (i närtid) av arbete som operativ samordnare, eller i funktion som kan bedömas motsvarande
  • Erfarenhet och god kompetens kring gränspolisområdet och arbete mot gränsöverskridande internationell brottslighet
  • Erfarenhet av att leda andra mot uppsatta mål och resultat
  • Erfarenhet och god kompetens kring intern samverkan brett inom polisorganisationen, och samverkan med andra myndigheter utanför den egna organisationen
  • Chefs- och/eller ledarskapsutbildning för direkt, indirekt och/eller strategisk nivå

När vi anställer kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmågor. Som grund för den bedömningen ligger Polismyndighetens ledarkriterier. Ledarkriterierna anger en beskrivning av ett önskvärt ledarskap inom Polismyndigheten och omfattar följande förmågor:

  • Analys och helhetssyn
  • Mål och resultat
  • Utveckling och förändring
  • Social säkerhet
  • Muntlig och skriftlig kommunikation
  • Skapa delaktighet och motivation

Läs mer om ledarkriterierna här (https://polisen.se/ledarkriterier/).

Som en del i urvalsprocessen kommer även arbetspsykologiska tester att användas.

Övrig information

Ansökan

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Välkommen med din ansökan i form av CV och besvarande av urvalsfrågorna via e-post till jobb.noa@polisen.se senast den: 2 april 2025

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A158.944/2025 i mailets ärendemening.

För fullständig information om anställningen samt för att få tillgång till aktuella urvalsfrågor, se nedanstående länk:

Här (https://polisen.se/jobb-och-utbildning/lediga-jobb/2025/mars/gruppchef--ncc-samordning-polis-till-sektionen-for-granssamordning-noa/).

🖐 Passar detta jobb någon du känner?
Dela

Andra jobb inom samma område

Kanske kan det vara dags att bredda sökningen med dessa lediga jobb

Sökord / Yrke
Senaste artiklarna
  • Elpriset - Dagens och Morgondagens Elpriser i Sverige
    Tis, 25 mar 2025 - 13:01
  • Rabattkod - Utnyttja Greenelys Erbjudande: Få en Gratis Realtidsmätare Idag!
    Mån, 24 mar 2025 - 12:01
  • Styrräntan - Riksbanken Lämnar Styrräntan Oförändrad: Effekter och Prognoser
    Tors, 20 mar 2025 - 14:02
  • Inflationen - Inflationen i februari 2025: KPIF stiger till 2,9%
    Tors, 13 mar 2025 - 08:36
  • Statsskulden - Sveriges Statsskuld på Historisk Lågpunkt
    Mån, 10 mar 2025 - 10:06